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• La Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven emprendedor ha atendido a 1.200 personas y ha tramitado 26 nuevas altas en su primer año de funcionamiento

“Queríamos recuperar a través de la economía y el empleo y estamos trabajando para conseguirlo desde el primer día. Por eso, abrimos la Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven Emprendedor y pusimos en marcha el polígono industrial El Recuenco y el espacio coworking, asentando las bases de un ecosistema emprendedor”, ha destacado el concejal de Administración general, David Navarro, en la rueda de prensa de balance del primer año de la OAE.

De octubre de 2023 a octubre de 2024 la responsable de la OAE, Laura Lozano, ha atendido a 200 usuarios presencialmente y más de 1.000 consultas a través del teléfono y del correo electrónico.

En este primer año ha tramitado 26 nuevas altas. Según la Seguridad Social Calahorra, comenzó 2024 con 1.651 autónomos afiliados, cifra que a 31 de agosto ascendía a 1.689.

“Unos buenos datos que indican que Calahorra es una ciudad estratégica para implantar una empresa, abrir un negocio y emprender un proyecto”, ha valorado David Navarro, que ha estado acompañado de Laura Lozano, responsable de la OAE, y de tres emprendedores  Alejandra Vélez, Idoya Martínez y Jorge Luis Romy, que a lo largo de este año han abierto un autolavado para mascotas Dog Wash, la librería Dos más Tres y la cafetería La Esquina Gloriosa, respectivamente.

La OAE es “un canal de información directo con los empresarios, autónomos y empresarios que presta un servicio de información,  orientación, de apoyo y de facilitar trámites para dinamizar la economía de la ciudad”, ha explicado Laura Lozano, que ha continuado que “hay tres tipo de usuarios: las personas que buscan orientación laboral a la hora de buscar un trabajo; las empresas que sobre todo demandan información sobre ayudas y subvenciones para inversión,  competitividad y contratación de personal, cambios fiscales y normativas laborales; y, por último, los emprendedores que acuden a esta oficina solicitando asesoramiento y apoyo para poner en marcha su idea de negocio”.

Alejandra Vélez es una de las personas que ha acudido a la OAE en su primer año de apertura. “Buscaba asesoramiento para poner en marcha el autolavado para mascotas Dog Wash. Mi experiencia con esta oficina ha sido muy grata y positiva. Me han ayudado en todos los trámites”.

Por su parte, Jorge Luis Rumy es otro de los emprendedores que ha recibido ayuda de la OAE para abrir su cafetería La Esquina Gloriosa en el hipermercado Eroski. “Me explicaron todo lo que tenía que hacer para montar la cafetería. Con el asesoramiento que recibí pude abrir mi negocio. Estoy muy satisfecho con la OAE”.

También Idoya Martínez ha valorado positivamente la puesta en marcha de esta oficina que “me ha ayudado bastante porque empezaba de cero y con su ayuda ha sido mucho más fácil montar la librería Dos más Tres. Es muy cómodo tener al lado una oficina como esta cuando empiezas un negocio”.

A lo largo de este primer año la OAE ha colaborado con la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja, la Federación de Empresarios de La Rioja y la Cámara de Comercio de La Rioja en la organización de diferentes charlas y talleres dirigidos a empresarios, desempleados, emprendedores y autónomos.

“Desde el Ayuntamiento seguiremos fomentando el empleo, apoyando la apertura de negocios y fortaleciendo el tejido empresarial. En definitiva, impulsando y dinamizando la economía de la ciudad”, ha recalcado el concejal de Administración general.

• Mónica Arceiz: “Nos comprometimos también a recuperar Calahorra a través del empleo y este es un importante paso que nos lleva por el buen camino para conseguirlo”

Hoy se han incorporado 11 personas desempleadas a trabajar en el Ayuntamiento de Calahorra, gracias a la orden de subvenciones del Gobierno de La Rioja y del Fondo Social Europeo para la contratación de personas desempleadas menores de 30 años y de 30 años o más para la realización de obras y servicios de interés general y social.

La alcaldesa de Calahorra, Mónica Arceiz, junto a los concejales de Administración General, David Navarro, y de Empleo, David Antoñanzas, y a la responsable de la Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven emprendedor (OAE), Laura Lozano, ha recibido a estos 11 nuevos trabajadores en el salón de plenos del Ayuntamiento y le has dado la bienvenida.

“Tenéis 6 y 9 meses por delante para aprender y trabajar en diferentes áreas municipales para llevar a cabo proyectos que tiene por finalidad mejorar los servicios que prestamos y ofrecer una mayor atención a los ciudadanos, así como impulsar nuevas actividades que mejoran la calidad de vida de los calagurritanos”, ha destacado Arceiz, que les ha animado a que aprovechen esta experiencia laboral.

En este sentido, la alcaldesa de Calahorra ha valorado que ”para algunos, es vuestro primer trabajo y para otros no, pero para todos es una oportunidad de aprender, actualizaros y formaros para que la búsqueda de un trabajo no os resulte tan difícil y podáis aportar experiencia. Nos comprometimos a recuperar Calahorra a través del empleo y este es un importante paso que nos lleva por el buen camino para conseguirlo”.

Por su parte, David Navarro ha subrayado que “hoy traemos una buena noticia para la ciudad. Calahorra ha recibido 224.437,23 euros. El 100% de los proyectos presentados a los programas subvencionados por el Gobierno de La Rioja y  el Ministerio de Trabajo y Economía Social y cofinanciados con fondos de la Unión Europea y por el Fondo Social Europeo”.

Ha continuado “hemos logrado un avance significativo en el número de personas contratadas, de proyectos a impulsar y de la ayuda recibido respecto a años anteriores”.

En 2022 se aprobaron 5 de los 8 proyectos presentados y se contrataron 6 personas de las 10 solicitadas y el año pasado se hicieron 9 contrataciones para 7 proyectos.

Concretamente, este año se han contratado 6 personas desempleadas de 30 años o más por 6 meses para llevar a cabo estos 4 proyectos ‘Tramitación y modernización de expedientes tributarios’; ‘Creación del registro de personal y clasificación, archivo y expurgo de documentación de recursos humanos de Policía y análisis y digitalización de expedientes administrativos’; ‘Desarrollo y actividades que pongan en valor los recursos turísticos y patrimoniales de Calahorra’ y ‘Atención psicosocial a personas usuarias de la residencia ‘San Lázaro’.

Los desarrollan en las áreas municipales de Gestión tributaria, Archivo, Turismo y Cultura y la residencia de personas mayores ‘San Lázaro’, respectivamente.

Asimismo, 5 personas desempleadas menores de 30 años inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil realizarán otros 4 proyectos, cuya duración es de 9 meses. Se han incorporado hoy a los departamentos de Servicios Sociales, Juventud, Plan de Convivencia y en la Biblioteca municipal ‘Pedro Gutiérrez’ para prestar la ‘Atención individualizada y grupal a personas en situación de vulnerabilidad dependientes y discapacitados’, desarrollar el ‘Plan de infancia y adolescencia evaluación y la elaboración del informe para UNICEF’, poner en marcha el Plan de Convivencia municipal y ofrecer el ‘Servicio de actividades de promoción de la literatura riojana, dinamización de la lectura y difusión cultural desde la biblioteca municipal y Servicio de Creación de Narrativa Oral dedicado a pacientes de larga estancia en el Hospital Virgen Del Carmen de Calahorra (VIAMED)’.

Todos estos proyectos son realizados por profesionales con titulaciones acreditadas en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de empresas, Historia, Psicología, Educación social, Marketing, etc.

• Se instalarán en el polígono industrial ‘El Recuenco’ y ocuparán 123.394 metros cuadrados

“Hoy se ha hecho público que se han adjudicado 123.394 metros cuadrados de suelo en el polígono industrial El Recuenco. Es una gran noticia para Calahorra y para los calagurritanos porque generamos empleo y generamos riqueza”, ha destacado la alcaldesa de Calahorra, Mónica Arceiz, en la reunión que ha mantenido, este mediodía, con personal de SEPES; el gerente de Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja, Luis Pérez; y representantes de los polígonos y sectores industriales de la ciudad, de la Federación de Empresarios de La Rioja y del Centro Nacional de Tecnología y Seguridad Alimentaria en el salón de actos del Centro Joven Municipal.

“Nos comprometimos a recuperar Calahorra a través de su economía y el empleo y estamos en el buen camino. La clave es un gobierno que trabaja, genera confianza y una gestión que atrae inversiones como las dos nuevas empresas que se van a instalar en nuestra ciudad”, ha subrayado Arceiz, que ha continuado que “nos comprometimos a la reactivación económica de la ciudad y a trabajar para atraer empresas y lo estamos cumpliendo de la mano del Gobierno de La Rioja”.

Tras finalizar la fase de concurso, SEPES ha adjudicado 123.394 metros cuadrados de suelo en 19 parcelas en el parque empresarial El Recuenco.

Las parcelas se destinarán a dos nuevos proyectos empresariales que atraerán más inversión y empleo a Calahorra. El mayor de ellos, para la empresa Formatt Building Products Spain S.L.U., ocupará 120.397 metros cuadrados distribuidos en la manzana “Y” con 93.966 m² en 15 parcelas, junto con las Z 1.1, Z2.1 y Z 2.2 que suman otros 26.431 metros cuadrados. Por su parte una segunda empresa, Embalajes Riojanos Algar, S.L., adquirirá la parcela J3.4, de 2.997 metros cuadrados.

La alcaldesa ha avanzado que Formatt Building Products Spain S.L.U. creará unos 175 puestos de trabajo en Calahorra.

En este sentido, Mónica Arceiz ha valorado que “va a ser un motor fundamental para reactivar Calahorra, desarrollar completamente el polígono y va a redundar en un beneficio para Calahorra y los calagurritanos”.

En total, ya han sido adjudicados casi 230.000 metros cuadrados del polígono ‘El Recuenco’ desde la puesta en venta, lo que supone más de un tercio de la superficie disponible. Se demuestra así el interés en esta actuación por su buena situación, dispone de una fachada de más de 1 km a la carretera N-232 y acceso a la AP-68. Su extensión de más de 120 hectáreas, con 184 parcelas y subestación propia, permitirá el crecimiento industrial de la zona.

‘El Recuenco’ se encuentra en una ubicación muy atractiva para la inversión empresarial, dada su buena comunicación y la calidad de sus dotaciones.

• Se impartirá de 9:30 a 11:00 horas en el Centro Joven Municipal
• Las inscripciones se pueden realizar en la OAE o enviando un email a promocioneconomica@calahorra.es o llamando al número de teléfono 941 10 50 76

 Este viernes 5 de julio se impartirá un taller gratuito dirigido a emprendedores y también se ofrecerá asesoramiento gratuito para la creación de empresas.

Será en el Centro Joven Municipal en horario de mañana, de 9:30 a 11:00 horas.

EmprendeRioja organiza esta nueva acción formativa con la colaboración del Ayuntamiento de Calahorra y la Federación de Empresarios de La Rioja.

En el taller se explicará el Plan EmprendeRioja con los incentivos, ayudas y apoyos para el emprendimiento y la evaluación de la rentabilidad de una oportunidad de negocio.

Una vez finalizado el taller los asistentes que quieran tendrán asesoramiento personalizado con asesores expertos de la Federación de Empresarios y de EmprendeRioja para abordar sus proyectos y resolver sus dudas.

Las personas interesadas en asistir a este taller pueden inscribirse  y solicitar cita previa para el servicio de asesoramiento en la Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven emprendedor (OAE), enviando un email a la siguiente dirección de correo electrónico promocioneconomica@calahorra.es o llamando al número de teléfono 941 10 50 76.

• Se encuentra en el Centro cultural ‘Deán Palacios’ y consta de un aula de formación, una sala lanzadera de empresas y una zona de trabajo compartido
• Las solicitudes de reserva de estos tres espacios podrán formalizarse a partir del 28 de mayo en la web municipal

El Ayuntamiento de Calahorra pone en marcha un nuevo servicio “para que emprendedores, autónomos y empresarios puedan iniciar un proyecto o desarrollar un negocio en un entorno seguro y adecuado”, ha informado el concejal de Administración General y Electrónica, David Navarro, en la presentación del Espacio Coworking ‘Calahorra’.

“Nuestro objetivo es que Calahorra sea además de un atractivo turístico un lugar de referencia en La Rioja para que las empresas puedan nacer y desarrollarse. Por eso, queremos apoyarles y brindarles no solo la oportunidad de asesorarles en la Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven Emprendedor (OAE), sino también la de optimizar sus recursos y ofrecerles un espacio físico donde poder trabajar y crecer”,  ha destacado Navarro, que ha añadido que “hemos establecido los cimientos de un nuevo ecosistema emprendedor, ofreciendo a todos los ciudadanos las máximas facilidades y garantías para poner en marcha sus proyectos profesionales. Queremos que Calahorra sea una ciudad de oportunidades para emprendedores, autónomos y empresarios”.

8 puestos fijos de trabajo

El nuevo Espacio Coworking se encuentra en la segunda planta del Centro cultural ‘Deán Palacios’. Tiene una superficie total de 53,10 metros cuadrados distribuidos en 3 salas: de trabajo compartido, otra polivalente para formación y charlas y una sala lanzadera de empresas.

La primera de ellas, dispone de 8 puestos fijos de trabajo, proyector, pantalla y mobiliario. Podrán reservar esta sala de trabajo compartido profesionales por cuenta ajena o propia que necesiten un espacio para llevar a  cabo su trabajo de manera puntual a través de la página web del Ayuntamiento de Calahorra (www.calahorra.es) en el apartado “Reserva de espacios” a partir del 28 de mayo.

La sala polivalente destinada a la impartición de cursos o charlas formativas y a la celebración de reuniones cuenta con 14 pupitres, un proyector y una mesa de reuniones. Estará disponible para cualquier persona física o jurídica que la solicite a través de la página web municipal en el apartado “Reservas de espacios” desde el martes que viene. Tendrá que indicarse el motivo de la necesidad y el tiempo estimado de uso.

La reserva para estas dos salas, que permanecerán abiertas de lunes a viernes de 8 a 15 horas, será automática y gratuita.

En la página web del Ayuntamiento de Calahorra podrá consultarse el estado de la ocupación de la sala de trabajo y de la sala polivalente a tiempo real.

Asimismo, el Coworking ofrece una sala lanzadera de empresas para las personas que quieren poner en marcha una nueva iniciativa emprendedora y requieren de un espacio para desarrollar su idea de negocio.

En ella, hay 4 puestos de carácter híbrido (jornada completa o media jornada), impresora multifuncional, proyector, pantalla y armarios. Podrá usarse de lunes a viernes de 8 a 20 horas.

Se accederá mediante una tarjeta.

A partir del 28 de mayo podrán solicitar este espacio las personas físicas o jurídicas que hayan iniciado una actividad en los doces meses anteriores a la fecha de presentación de la solicitud o aquellas que no estén ejerciendo actividad pero prevean hacerlo en un plazo de 12 meses siempre que su actividad y su domicilio sean en Calahorra.

Junto a la solicitud, que presentarán en la OAC o en la sede electrónica del Ayuntamiento, deberán aportar un plan de empresa de la idea de negocio para su posterior evaluación por parte de la agente local de promoción económica y responsable de la OAE, Laura Lozano, que ha acompañado al concejal de Administración General y Electrónica en la presentación del nuevo Espacio Coworking.

Los seis primeros meses de uso de la sala lanzadera de empresas serán gratuitos, prorrogables 18 meses más con un precio de 30 euros al mes.

El tiempo máximo de permanencia en esta sala es de 2 años.

El Espacio Coworking ‘Calahorra’ dispone también de conexión wifi, calefacción, luz, agua, y aseos. Además, el Centro cultural “Deán Palacios” cuenta con cámaras de seguridad exteriores e interiores para el control de acceso al edificio.

El Coworking es una actuación de la EDUSI «Calahorra, dos milenios de futuro», susceptible de ser cofinanciada al 50 % por la UE a través del Fondo Europeo de Desarrollo Regional en el marco del Programa Operativo Plurirregional de España 2014-2020.

Ya pueden presentarse las solicitudes para participar en las convocatorias de selección para cubrir 1 plaza de arquitecto y 4 de oficiales y 5 de operario para el Parque municipal de Obras y Servicios.

Las 10 plazas son de funcionario de carrera.

Las instancias se presentarán telemáticamente, a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Calahorra (www.calahorra.es), presencialmente en la OAC o por los restantes medios legales señalados en las bases reguladoras.

El plazo para presentarlas finaliza el 27 de mayo para el proceso de arquitecto/a, el 29 de mayo para la convocatoria de oficiales y el 31 de mayo para de operarios.

La plaza de arquitecto/a es de funcionario de carrera, de subgrupo A1, escala de administración especial y subescala técnica. La selección es por oposición.

Los 5 puestos de operario para el Parque municipal de Obras y Servicios pertenecen a la escala de administración especial, subescala servicios especiales y clase personal de oficios.

La plazas de oficiales del Parque municipal de Obras y Servicios se cubrirán dos plazas por el procedimiento de sistema de turno libre y otras dos por promoción interna. Son del subgrupo C2, la escala administración especial, subescala servicios especiales.

Estas dos últimas convocatorias son mediante el sistema de concurso-oposición turno libre.

Las bases de los tres procesos de selección están publicadas en el Tablón de anuncios del apartado Portal de Transparencia de la página web del Ayuntamiento de Calahorra (www.calahorra.es) en el siguiente enlace: https://sede.calahorra.es/portal/sede/se_contenedor1.jsp?seccion=s_ldes_d1_v2.jsp&codbusqueda=287&language=es&codResi=1&codMenuPN=294&codMenu=304&layout=se_contenedor1.jsp&layout=se_contenedor1.jsp&_gl=1*1ihwy6a*_ga*MTU4NzA1OTAzMC4xNjg0ODIxMDY0*_ga_CQ1ZB50PW8*MTcxNTA3ODI0NS41OC4xLjE3MTUwNzgyNTUuMC4wLjA.

Oferta de empleo público

Para 2024 el Ayuntamiento de Calahorra ha aprobado la oferta de empleo público, que incluye 7 plazas libres y 3 plazas de promoción interna.

La oferta responde a las necesidades de recursos humanos de los servicios municipales actuales con el fin de mejorar su prestación.

El número de plazas ofertadas por sistema libre son 7: 1 técnico de Administración General, 3 técnicos de Administración Específica y 3 de servicios especiales para Policía Local.

En promoción interna se convocan 3 plazas: una para Administración General y dos de servicios especiales para el Parque municipal de Obras y Servicios.

• Contará con una sala lanzadera de empresas, zona para reuniones y formación y otra sala de trabajo compartido
• La aprobación inicial de la ordenanza de su uso se debatirá en el pleno ordinario del mes de febrero

El concejal de Administración general, David Navarro, ha explicado la ordenanza de uso del nuevo espacio Coworking “Calahorra”, que el Ayuntamiento de Calahorra ha acondicionado en la segunda planta del Centro cultural “Deán Palacios”.

“Es un nuevo servicio público, que no existía hasta ahora en la ciudad, que ponemos a disposición de autónomos, empresarios y emprendedores para que puedan comenzar y desarrollar sus actividades profesionales y proyectos empresariales en un entorno de trabajo seguro y adecuado”, ha informado David Navarro.

El concejal de Administración general ha destacado que este nuevo Coworking “es una clara manifestación del compromiso del equipo de gobierno municipal por el fomento del emprendimiento y por apoyar a autónomos, emprendedores y empresarios, que servirá para presentar las bases de un ecosistema emprendedor que tratará de generar empleo y contribuir a la generación de riqueza en Calahorra”.

Con una superficie total de 53,10 metros el Coworking es un espacio totalmente versátil compuesto por 3 salas: de trabajo compartido, otra polivalente y una sala lanzadera de empresas.

La primera de ellas, dispone de 8 puestos fijos de trabajo, proyector, pantalla y mobiliario. Podrán reservar esta sala de trabajo compartido profesionales por cuenta ajena o propia que necesiten un espacio para llevar a  cabo su trabajo de manera puntual a través de la página web del Ayuntamiento de Calahorra (www.calahorra.es) en el apartado “Reserva de espacios”.

La sala polivalente destinada a la impartición de cursos o charlas formativas y a la celebración de reuniones cuenta con 14 pupitres, un proyector y una mesa de reuniones. Estará disponible para cualquier persona física o jurídica que la solicite a través de la página web municipal en el apartado “Reservas de espacios”. Tendrá que indicarse el motivo de la necesidad y el tiempo estimado de uso.

La reserva para estas dos salas, que permanecerán abiertas de lunes a viernes de 8 a 15 horas, será automática y gratuita.

En la página web del Ayuntamiento de Calahorra podrá consultarse el estado de la ocupación de la sala de trabajo y de la sala polivalente a tiempo real.

Asimismo, el Coworking ofrece una sala lanzadera de empresas para las personas que quieren poner en marcha una nueva iniciativa emprendedora y requieren de un espacio para desarrollar su idea de negocio.

En ella, hay 4 puestos híbridos, impresora multifuncional, proyector, pantalla y armarios. Podrá usarse de lunes a viernes de 8 a 20 horas.

Se accederá mediante una tarjeta.

Podrán solicitar este espacio las personas físicas o jurídicas que hayan iniciado una actividad en los doces meses anteriores a la fecha de presentación de la solicitud o aquellas que no estén ejerciendo actividad pero prevean hacerlo en un plazo de 12 meses siempre que su actividad y su domicilio sean en Calahorra.

Junto a la solicitud, que se presentarán en la OAC o en la sede electrónica del Ayuntamiento, deberán aportar un plan de empresa de la idea de negocio para su posterior evaluación por parte de la agente local de promoción económica.

Los seis primeros meses de uso de la sala lanzadera de empresas serán gratuitos prorrogables 18 meses más, sujetos a un precio público “simbólico que será aprobado en Junta de Gobierno Local una vez esté aprobada definitivamente la Ordenanza de uso del Coworking”, ha detallado David Navarro.

El tiempo máximo de permanencia en esta sala es de 2 años.

El nuevo espacio “Coworking Calahorra” dispone de conexión wifi, calefacción, luz, agua, y aseos. Además, el Centro cultural “Deán Palacios” cuenta con cámaras de seguridad exteriores e interiores para el control de acceso al edificio.

El Coworking es una actuación de la EDUSI «Calahorra, dos milenios de futuro», susceptible de ser cofinanciada al 50 % por la UE a través del Fondo Europeo de Desarrollo Regional en el marco del Programa Operativo Plurirregional de España 2014-2020.

La ordenanza de uso del Espacio Coworking se debatirá en el pleno ordinario del 27 de febrero. Una vez aprobada estará 30 días en exposición pública. En este sentido, el concejal de Administración general ha explicado que “si nadie presenta alegaciones entrará en vigor 15 después de su publicación en el BOR” y ha agradecido “al resto de grupos políticos y técnicos que han participado en la elaboración de la misma”.

Las personas interesadas en este nuevo servicio que estará en marcha a mediados de abril pueden ponerse en contacto con la Oficina de Atención al Empresario, Autónomo y Joven emprendedor (OAE), sita en la planta baja del Centro Joven Municipal, enviando un correo electrónico a la siguiente dirección atencionempresas@calahorra.es o  llamando al número de teléfono 941 10 50 50.

Con la puesta en marcha del Coworking se quiere apoyar a los emprendedores, facilitar a las personas que quieren emprender un negocio y favorecer nuevos proyectos que impulsen la economía de la ciudad.

• Está ubicado en el Centro cultural “Deán Palacios” y dispone de 4 puestos fijos
• Las personas interesadas en participar en la consulta deben contestar este formulario https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfMEwCKTDXn8vLaU6ZpK13DCggJAYRX8_IPigi6n6d3kZXOfw/viewform

El Ayuntamiento de Calahorra ha creado un nuevo espacio coworking en la primera planta del Centro cultural “Deán Palacios” con el propósito de apoyar a los emprendedores, facilitar a las personas que quieren emprender un negocio y favorecer nuevos proyectos que impulsen la economía de la ciudad.

Previamente a la elaboración del reglamento de uso y a su puesta en marcha y cumpliendo el artículo 133 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones, el Ayuntamiento de Calahorra ha realizado una consulta pública hasta el 11 de enero en la página web municipal www.calahorra.es para que la ciudadanía conozca este nuevo servicio público y aporte sus opiniones con el fin de mejorarlo.

Las personas interesadas en participar en este procedimiento  deberán entrar en el siguiente enlace https://participacion.calahorra.es/legislation/processes/7 y completar este breve y sencillo formulario https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfMEwCKTDXn8vLaU6ZpK13DCggJAYRX8_IPigi6n6d3kZXOfw/viewform

¿Cree oportuna y necesaria la aprobación de este servicio? ¿Cree que con la aprobación del servicio propuesto se conseguirá contribuir a la promoción económica del municipio?  ¿Cree que existen, según su opinión, alternativas regulatorias distintas a la propuesta, como por ejemplo, otro tipo de normas, que le resulten más adecuadas para la regulación del espacio coworking?  ¿Cree que existen, según su opinión, alternativas NO regulatorias distintas a la propuesta como por ejemplo, otros manuales o instrucciones que le resulten más adecuadas para la regulación del espacio coworking?

Son algunas de las preguntas que se plantean en el cuestionario y deberán responderse.

El nuevo espacio coworking tiene una superficie de 53,10 metros cuadrados. Dispone de 4 puestos fijos y está equipado con mesas de trabajo, sillas de oficina, espacios de almacenamiento y un armario común. Además, ofrece otros servicios como red wifi, proyector, pantalla y equipo multifunción de uso común.

Junto a la sala de coworking se encuentra una sala de reuniones con capacidad para 8 personas y equipada con mobiliario de oficina, una pizarra, etc.

Constituye un espacio físico de titularidad pública municipal que es cedido temporalmente a ciertos beneficiarios para socializar, formar, desarrollar e intercambiar ideas o proyectos en fase temprana de desarrollo aumentando sus probabilidades de éxito.

El coworking es uno de los proyectos de la EDUSI “Calahorra, dos milenios de futuro”, susceptible de ser cofinanciada al 50% por la Unión Europea a través del Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el marco del Programa Operativo Plurirregional de España (POPE) 2014-2020.

Podrán ser beneficiarios de este nuevo servicio aquellas nuevas empresas que hayan iniciado su actividad dentro de los dos últimos años y que desarrollen o vayan a desarrollar su actividad en La Rioja, así como aquellas personas que estén desarrollando una idea de negocio en nuestra Comunidad Autónoma.

En ambos casos deberán cumplir al menos alguna de las siguientes características: que hayan sido asesorados por la agente municipal de Promoción de Empleo Local durante el año anterior a la solicitud y/o que hayan recibido itinerarios de consultoría sobre emprendimiento con otras entidades o programas que atiendan a esta finalidad (ADER, YMCA,…) durante el año anterior a la solicitud.

O si son empresas ya constituidas que estén relacionadas con las áreas de informática, asesoría y gestión empresarial avanzada, abogacía, recursos humanos, ingeniería, consultoría técnica avanzada, publicidad y comunicación, diseño y servicios medioambientales; tengan un marcado carácter tecnológico y/o servicios avanzados apoyados por organismos como CDTI, ENISA, iniciativas de apoyo al emprendimiento o similares; y/o no dispongan de un local específico para desarrollar la actividad.

Si son personas emprendedoras con proyectos en vías de constitución otra de las peculiaridades que pueden cumplir paras ser beneficiarias  es que presenten una idea de negocio que sea posible desarrollarla total o parcialmente en el espacio coworking.643wq

• Mónica Arceiz: “Es un programa de activación para el empleo y mejora de la ocupación laboral”

El Ayuntamiento de Calahorra ha contratado a seis personas desempleadas de larga duración para que desarrollen proyectos de interés general y social para la ciudad.

“Es una acción que tiene un doble objetivo. El principal es que permite a personas que se encuentran en el paro acceder al mundo laboral, para desempeñar un trabajo relacionado con su formación, dotándoles de las herramientas y de una experiencia profesional que les facilitará la búsqueda de un empleo posteriormente. Además, al Ayuntamiento nos permite poder sacar adelante nuevos proyectos”, ha destacado la alcaldesa, Mónica Arceiz, en la presentación de las nuevas contrataciones.

Estas seis personas comenzaron a trabajar el pasado 6 de noviembre a jornada completa con un contrato temporal. Son las seis mujeres. En este sentido, Arceiz ha señalado que “en Calahorra el número de mujeres inscritas en el paro duplica al de hombres”.

“Es un programa de activación para el empleo y mejora de la ocupación laboral”, ha explicado la alcaldesa, que ha recordado que “ya anunciamos que para nuestro equipo el empleo es una prioridad de nuestra de acción de gobierno”.

Durante este tiempo van a trabajar en las áreas municipales de Personal, Personas Mayores, Servicios Sociales, Turismo y Cultura y en la Biblioteca municipal “Pedro Gutiérrez”.

Van a desarrollar cinco programas: Atención psicosocial a personas usuarias de la residencia municipal “San Lázaro”;  Creación del registro de personal y clasificación, archivo y expurgo de documentación en el área de Recursos humanos; y Desarrollo de actividades escolares que pongan en valor los recursos turísticos y patrimoniales de la época romana de la ciudad a través de dinámicas experienciales y atractivas para los estudiantes, en éste participaran dos personas. Estos tres proyectos tienen una duración de 6 meses.

La temporalidad de los contratos para los servicios de actividades de promoción de la literatura, dinamización de la lectura y difusión cultural desde la Biblioteca municipal y de creación de narrativa oral dedicado a pacientes de larga estancia del centro de convalecencia “Virgen del Carmen” y el programa de Prevención e intervención con el alumnado en riesgo de absentismo escolar es de 9 meses.

“Todos ellos muy interesantes que mejorarán la calidad de vida de los ciudadanos y redundarán en beneficio de la propia ciudad”, ha valorado Mónica Arceiz.

Para realizar estos cinco proyectos la Oficina de empleo de Calahorra ha hecho la selección del personal entre las personas inscritas en el paro como demandantes de empleo.

Estas contrataciones tienen un coste total de 149.303,07 euros, de los cuales el Ayuntamiento de Calahorra asume 9.410,99 euros y el resto, 139.892,08 euros, la Dirección General de Empleo. Son susceptibles de estar cofinanciadas con fondos de la Unión Europea por el Fondo Social Europeo, así como por la Iniciativa Empleo juvenil en el marco del Programa operativo  de Empleo Juvenil.

Se enmarcan dentro de los programas para personas desempleadas de más de 30 años y de jóvenes, de menos de 30 años, incluidos en el sistema nacional de garantía juvenil.

Rocío Lería, que es una de las mujeres que participa en estos programas, ha subrayado “que son necesarios dentro del municipio de Calahorra y más después saber en hay más mujeres paradas que hombres en la ciudad”.

Esta mañana en el salón de plenos la alcaldesa, Mónica Arceiz, y el concejal de Empleo, David Antoñanzas, han dado la bienvenida al Ayuntamiento de Calahorra a estas seis nuevas trabajadores.

• Esta mañana la Fer ha impartido una charla sobre novedades laborales

Hasta el 4 de diciembre 15 personas desempleadas de La Rioja Baja participarán en la formación para trabajar en puestos de supermercados, que se imparte en el Centro Joven Municipal desde el 25 de septiembre.

El curso tiene una duración total de 245 horas, entre las clases teóricas y las prácticas que podrán realizar los alumnos en los supermercados EROSKI, LUPA y DIA de Calahorra.

Las clases son de 9 a 14 horas de lunes a viernes y su contenido se divide en competencias transversales y digitales, competencias técnicas generales y propias del puesto de trabajo como atención al cliente, quejas y reclamaciones, caja, reposición, panadería, pescadería y carnicería.

La jornada formativa, promovida por YMCA dentro del programa “Incorpora” de la Fundación “la Caixa” 2023, cuenta con la colaboración del Ayuntamiento de Calahorra y los supermercados participantes.

Esta acción supone una oportunidad de formación y facilita el acceso a la inserción laboral de las personas que asisten a este curso y que se encuentran en riesgo de exclusión social. Mejora su empleabilidad y les ofrece una capacitación profesional para mejorar sus posibilidades a la hora de acceder al mercado laboral.

Jornada sobre las novedades en el ámbito laboral

La entrada en vigor del Real Decreto-Ley 5/2023, de 28 de junio, conlleva importantes novedades en el ámbito laboral que se han  explicado esta mañana en el Centro Joven Municipal.

La Federación de Empresarios de La Rioja ha organizado una charla titulada “Novedades laborales. Primer semestre 2023” dirigida a empresarios de Calahorra.

El abogado laboralista Fernando Beltrán, del bufete Beltrán, ha informado de estos cambios relativos al ámbito socio-laboral como las licencias y permisos, las excedencias, la adaptación de la jornada, etc.